В Коми затраты на сотрудников составляют от 40 000 рублей

Специалисты hh.ru проанализировали более 5 600 вакансий.

По информации аналитического сервиса hh.ru "Люди в цифрах", рыночный диапазон предлагаемых зарплат для новых сотрудников в Республике Коми с июля по август 2023 года составил от 40 000 до 103 448 рублей. Это заметно выше, по сравнению с прошлым годом (летом 2022 года зарплаты, предлагаемые работодателями составляли от 34 483 до 91 954 рублей).

Что происходит с зарплатами тех, кто уже трудится?

По  работодателей Северо-Западного федерального округа, с января по июль 49, 4% работодателей уже провели индексацию на 7% от текущего заработка.

Остальные только планируют заняться данным вопросом. Это означает, что зарплата уже работающих граждан на начало года должна была увеличиться на 7%, но при этом может пострадать переменная часть, т. е. премии и бонусы, которые они получают при достижении поставленных руководством планов.

В топ компаний, которые наиболее активно публикуют вакансии в Коми в период с июля по август 2023 года, вошли: Пятёрочка, Розничная сеть МАГНИТ, Ростелеком, Тинькофф, Яндекс, НТА, МТС, РОСС-Эксперт, Независимая нефтегазовая компания, Электротехстрой, СБЕР, Почта России и др.

"Это напрямую связано с растущим дефицитом трудовых ресурсов: предприятия всех регионов СЗФО, малые и большие, остро нуждаются в кадрах для современных разработок, но "свободых рук" на рынке труда не имеется. И большинство работодателей в качестве одного из выходов из сложившейся ситуации рассматривают "перекупку" специалистов. Сложность состоит в том, что это происходит независимо от повышения производительности труда и не способствует экономическому процветанию", — комментирует Мария Бузунова, руководитель пресс-службы hh.ru СЗФО.