В госреестр уволенных за утрату доверия попали еще 3 жителя Коми

Реестр, созданный шесть лет назад, продолжает свою работу, и за это время в него было внесено более 4,4 тысячи фамилий, включая жителей Коми. В этом году к списку добавились начальник караула, инспектор отделения ДПС и начальник отдела безопасности исправительных учреждений.

Официальный реестр уволенных за утрату доверия начал функционировать в январе 2018 года, когда закон о противодействии коррупции был дополнен статьей 15. Согласно нововведениям, должностное лицо, уволенное за коррупционные правонарушения, вносится в открытую базу данных на пять лет. В 2023 году по истечении этого срока некоторые записи начали исключаться из реестра. В целом, около 60 жителей Коми были внесены в этот список, и в первом квартале 2024 года к ним добавились еще три человека.

Первым в 2024 году в реестр был внесен Евгений Торлопов, начальник караула пожарной части сыктывкарской исправительной колонии No25. Основанием для его увольнения стало непредставление сведений о доходах и имуществе или предоставление неполных данных, что является нарушением статьи федерального закона «О государственной гражданской службе».

Следующим оказался инспектор отделения ДПС воркутинского отдела МВД Эйнулла Аскеров. Причина его увольнения также связана с декларацией о доходах и имуществе. По данным проверок, Аскеров не смог предоставить полные и достоверные сведения, что стало основанием для его включения в реестр уволенных за утрату доверия.

Третьим в реестр попал начальник отдела безопасности исправительной колонии No42 в Синдоре УФСИН Максим Пацерук. Его увольнение связано с нарушением федерального закона о противодействии коррупции. Согласно статье 8, лица, занимающие определенные должности, обязаны представлять сведения о доходах и имуществе, чего Пацерук не сделал, чем и утратил доверие работодателя.

Также стало известно, что в ближайшее время в реестр добавится еще один представитель Коми. 11 июля пресс-служба прокуратуры республики сообщила об увольнении сотрудника правоохранительного органа за утрату доверия после вмешательства надзорного органа. Государственный служащий в течение нескольких лет вел коммерческую деятельность и за три года получил на свои банковские счета более 3 миллионов рублей. Однако эти доходы не были отражены в его справках о доходах. Первоначально при расторжении трудовых отношений с этим сотрудником работодатель указал несоответствующие основания для увольнения, но прокуратура добилась через суд изменения формулировки на «уволен в связи с утратой доверия».

Эти случаи подчеркивают важность строгого контроля и соблюдения законодательства о противодействии коррупции. Внесение в реестр является не только наказанием за нарушения, но и предупреждением для других должностных лиц о необходимости честности и прозрачности в их действиях. Реестр уволенных за утрату доверия играет ключевую роль в поддержании высокого уровня ответственности среди государственных служащих и сотрудников правоохранительных органов.