Республика Коми увеличила выплаты для привлечения кадров в села

• Деньги

• 08:46 31 марта
• Вячеслав Мискевич

Фотоархив редакции

Власти республики запускают программу трансформации регионального агропромышленного комплекса, сочетая прямые финансовые вливания для сотрудников с системой ранней профориентации в сельских школах. Руководитель профильного министерства Сергей Елдин заявляет о нехватке более 350 специалистов, подчеркивая критический дефицит ветеринаров и агрономов, необходимых для стабильного роста производства. Этот кадровый вакуум вынудил правительство радикально пересмотреть существующие механизмы стимулирования и объемы материальной поддержки новых работников.

С 2026 года региональный бюджет гарантирует специалистам при трудоустройстве выплату в размере 600 тысяч рублей, а представителям рабочих профессий — 400 тысяч рублей. Эти суммы превышают прежние показатели на 100 тысяч рублей, что свидетельствует о переходе к более агрессивной конкуренции за человеческие ресурсы на рынке труда. Государство принимает на себя обязательства по обеспечению этих стартовых позиций, напрямую связывая успех отрасли с личной финансовой стабильностью каждого участника производственного процесса, пишет "БНК".

Для формирования долгосрочного кадрового резерва профильное министерство делает ставку на создание сети специализированных агроклассов, количество которых достигнет 35 единиц к 2030 году. Сейчас в республике функционируют 6 таких объединений, включая недавно оснащенные площадки в школах сел Летка и Пажга. Образовательный процесс здесь опирается на современное оборудование, закупку которого полностью компенсирует республиканская казна при условии тесного партнерства учебного заведения с местными сельхозпроизводителями.

Предприниматели выступают ключевыми заказчиками кадров, участвуя в обустройстве учебных кабинетов и формировании программы под свои конкретные производственные задачи. В период профессионального обучения республика берет на себя расходы по оплате практики студентов, обеспечивая бесшовный переход из учебной аудитории на территорию фермерского хозяйства или перерабатывающего цеха. Такой подход создает прозрачный механизм взаимодействия власти и бизнеса, где каждый вложенный рубль работает на ликвидацию кадрового дефицита.

Напомним, ранее мы сообщали, что в Коми изменятся правила оформления денежных переводов для бизнеса.